1.深入調(diào)研分析客戶需求、市場、競品來確定產(chǎn)品定位，獨立完成產(chǎn)品需求把控、文檔和原型設(shè)計；
2.結(jié)合產(chǎn)品現(xiàn)狀和業(yè)務(wù)發(fā)展要求，區(qū)分需求優(yōu)先級，合理鋪排產(chǎn)品開發(fā)內(nèi)容；
3.跟蹤產(chǎn)品設(shè)計、開發(fā)、測試、發(fā)布的全過程，能夠協(xié)調(diào)資源以確保產(chǎn)品按時完成并上線，與技術(shù)負責(zé)人、開發(fā)、測試等團隊溝通；
4.帶領(lǐng)產(chǎn)品團隊完成業(yè)務(wù)領(lǐng)域的業(yè)務(wù)能力積累及業(yè)務(wù)組件規(guī)劃；
5、具有支付接口銜接、有運營商、銀聯(lián)支付相關(guān)產(chǎn)品工作經(jīng)驗者優(yōu)先。
任職要求：
1.本科及以上學(xué)歷，如有S2B2C從0-1的產(chǎn)品架構(gòu)搭建優(yōu)先；有支付行業(yè)產(chǎn)品搭建經(jīng)驗優(yōu)先。
2.有數(shù)據(jù)思維，梳理并沉淀不同業(yè)務(wù)場景下的數(shù)據(jù)分析思路；
3.較強的溝通協(xié)調(diào)能力；
4.熟悉需求調(diào)研方法，較強的業(yè)務(wù)流程及業(yè)務(wù)模型分析設(shè)計能力，具備獨立完成產(chǎn)品原型工作的能力；
5.具備良好的抗壓能力和時間管理能力、自驅(qū)力強，有產(chǎn)品 owner 意識和創(chuàng)新意識；
5、具備團隊管理經(jīng)驗者優(yōu)先